Вакансии

Обязанности:

• Проведение работ по установке,техническому обслуживанию, администрированию операционных систем (Windows 10,11; Linux (Astra Linux Special Edition «Смоленск»), средств защиты информации;

• Проведение работ по установке и техническому обслуживанию защищенных средств обработки информации;

• Производство, сервисное обслуживание и ремонт средств защиты информации от утечки по техническим каналам;

• Производство, сервисное обслуживание и ремонт средств защиты информации от несанкционированного доступа;

• Проведение контроля защищенности информации.

Требования:

• Высшее образование - специалитет или магистратура в области информационной безопасности;

• Опыт работы не менее одного года в области технической защиты информации;

• Дополнительная профессиональная подготовка или переподготовка" наличие сертификата/ диплома по программе :"Администрирование Astra Linux Special Edition" и "Безопасность в ОС Astra Linux Special Edition";

• Знания нормативных правовых актов, методических документов, национальных стандартов в области защиты информации ограниченного доступа и аттестации объектов информатизации на соответствие требованиям по защите информации.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Главный специалист Отдела подбора и оценки персонала Чагина Ольга Алексеевна: o.chagina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 832), +7(931)326-71-78

Обязанности:

• Согласование договоров, заявок, спецификаций и пр. во внутренних системах документооборота компании;

• Отражение/корректировка бюджетных заявок подразделений в базе 1С:ERP;

• Общение с пользователями, урегулирование/устранение ошибок, консультации по корректному заведению данных;

• Формирование инструкций по заведению данных в базу 1С:ERP пользователям;

• Проверка корректного оформления заявок на расходование денежных средств, помощь в ведении платежного календаря;

• Формирование различных расчетных данных по необходимости и отчетных форм как внутренних, так и внешних (БДС, БДДС, статистика и пр.)

• Участие в автоматизации процесса бюджетирования.

Требования:

• Высшее законченное экономическое, инженерно-экономическое образование;

• Опыт работы не менее 5-ти лет;

• Опыт работы в телекоммуникационных компаниях приветствуется;

• Продвинутый уровень знания 1С:ERP, Excel, Word, Astra linux, r7 office;

• Опыт бюджетирования, уверенные знания бухгалтерского учета, понимание взаимосвязи бухгалтерского учета с управленческой отчетностью, наличие практического опыта составления управленческой отчетности, финансовый анализ;

• Ответственность, исполнительность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, способность к анализу.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Предпроектное обследование объекта связи, сбор исходных данных, необходимых для разработки проектной документации, а также подготовка, проверка и предоставление исходных данных для проектирования, при выполнении работ подрядной организацией;

• Формирование технических заданий на проектирование объектов и сооружений связи. Формирование запросов в организации для получения технических условий;

• Разработка проектной, рабочей документации или отдельных чертежей, в том числе схем организации связи, нормоконтроль. Работа с полученными результатами топографо-геодезических работ, инженерно-геологических изысканий, необходимыми для проектирования трасс прохождения проводных линий связи. Определение технических требований к смежным системам;

• Проверка проектно-сметной документации, разработанной подрядными организациями, на соответствие нормативным актам и правилам, формирование замечаний по результатам проверки и контроль за их исправлением;

• Проверка проектной, рабочей документации объектов капитального строительства в части выполнения технических условий на подключение к ЕМТС;

• Разработка исполнительной документации;

• Согласование проектных решений и материалов проектирования с собственником, эксплуатирующей организацией зданий, при необходимости, с учреждениями, осуществляющими государственный контроль за формированием архитектурного облика города.

Требования:

• Высшее техническое образование;

• Приветствуется наличие сертификата о повышении квалификации;

• Уверенный пользователь ПО: NanoCad, Astra Linux;

• Знание ГОСТ Р 21.703-2020, ГОСТ Р 21.101-2020, ГОСТ 31565-2012, ГОСТ Р 53246-2008, ПУЭ, РД 45.120-2000, РД 45.156-2000, СН 512-78.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Главный специалист Отдела подбора и оценки персонала Чагина Ольга Алексеевна: o.chagina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 832), +7(931)326-71-78

Обязанности:

• Поддержка уже существующего ПО и разработка нового ПО, администрирование, тестирование;

• Сопровождение информационных систем, созданных на базе фреймворка Django;

• Диагностика неисправностей и консультирование пользователей.

Требования:

• Высшее образование;

• Знание языка программирования Python (Python 2, Python 3);

• Знание языка запросов SQL;

• Знание СУБД PostgreSQL;

• Опыт работы в ОС семейства Linux;

• Знание встроенного языка программирования 1С: Предприятие, в том числе знание языка запросов 1С.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Сопровождение и развитие внутренней корпоративной информационной системы на базе платформы ELMA 4;

• Разработка и доработка бизнес-процессов, форм, скриптов и сервисной логики;

• Анализ и автоматизация бизнес-процессов в нотации BPMN;

• Техническая поддержка пользователей, консультирование по работе с системой;

• Диагностика и устранение инцидентов и ошибок;

• Составление технической и пользовательской документации по реализованному и существующему функционалу;

• Демонстрация реализованного функционала заказчику.

Требования:

• Высшее техническое образование;

• Опыт работы с ELMA3/4 (или другими low-code BPM системами: Directum/BPMSoft/ELMA365) на уровне разработки/сопровождения;

• Базовые знания и практический опыт разработки на C# / .NET;

• Понимание принципов веб-архитектуры и клиент-серверных приложений;

• Уверенные базовые знания SQL, опыт работы с PostgreSQL (запросы, структуры данных, администрирование на базовом уровне);

• Умение читать и анализировать схемы бизнес-процессов в BPMN;

• Базовые навыки администрирования Windows Server (IIS, службы, журналы событий);

• Готовность разбираться в существующем коде и чужих решениях;

• Самостоятельность, системное мышление, умение работать с разнородными задачами.

Будет плюсом:

• Навыки верстки на Razor/HTML/CSS;

• Создание отчетов FastReport;

• Базовое понимание работы ReactJS и/или Bridge.NET;

• Базовый опыт администрирования Microsoft Office Web Apps и ElasticSearch;

• Понимание интеграционных подходов REST/SOAP/файловый обмен/на уровне БД (Oracle/MSSQL);

• Опыт работы с системами электронного документооборота;

• Понимание принципов разграничения прав доступа и ролевой модели.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Администрирование операционных систем семейства Linux;

• Администрирование web-серверов на базе Nginx и Apache;

• Администрирование баз данных MySQL и PostgreSQL;

• Автоматизация рабочих процессов (ansible, python, bash);

• Администрирование сервисов – radius, smb, ftp, dns, dhcp, ntp;

• Администрирование СРК.

Требования:

• Высшее образование;

• Опыт работы не менее 3-х лет в области системного администрирования;

• Углубленные знания Linux, Windows, Active Directory, DNS, DHCP;

• Углубленные знания баз данных MySQL, Postgre;

• Знание систем виртуализации (Numa, Space);

• Знание python, bash.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

• Удаление мусора из мусорных корзин, замена полиэтиленовых пакетов для сбора мусора;

• Удаление отходов из уничтожителей бумаг (шредеров), замена полиэтиленовых пакетов;

• Транспортировка мусора к местам накопления;

• Сухая уборка пола с твердыми покрытиями с использованием ручного инвентаря или с использованием пылесосов;

• Влажная уборка пола;

• Уборка лестничных маршей;

• Удаление пыли;

• Очистка и дезинфекция сантехнических устройств, санузлов.

Требования:

• Среднее общее образование;

• Знание правил санитарии и гигиены по содержанию помещений;

• Знание общих технических условий уборки;

• Знание правил использования моющих и дезинфицирующих средств;

• Вежливость, инициативность, трудовая дисциплина, внимание к деталям, ответственность за реализацию.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Специалист Отдела подбора и оценки персонала Писарев Артём Александрович: a.pisarev@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 609), +7(931)326-65-21

Обязанности:

• Контроль за исполнением требований законодательства в области персональных данных;

• Актуализация локальных актов в сфере обработки и защиты персональных данных;

• Участие в аудите процессов и информационных систем обработки персональных данных на соответствие требованиям 152-ФЗ "о персональных данных", разработка рекомендаций;

• Взаимодействие с техническими и смежными подразделениями для реализации мер защиты и обеспечения информационной безопасности персональных данных;

• Проведение инструктажей в области персональных данных и данных ограниченного распространения;

• Информирование и обучение работников Предприятия по вопросам обработки и защиты персональных данных.

Требования:

• Высшее образование в области информационной безопасности или юриспруденции, или прошедший программу переподготовки по направлению «Информационная безопасность» не менее 360 часов;

• Программы повышения квалификации в области информационной безопасности будут Вашим преимуществом;

• Опыт работы не менее 1 года в области информационной безопасности желателен;

• Навыки работы с ПК на уровне уверенного пользователя.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

• Выезд на объекты, обследование и формирование замечаний по готовности объектов Базовой телекоммуникационной инфраструктуры (БТИ);

• Подготовка полного пакета документов для процедуры закрепления имущества (линейных и станционных сооружений связи, объектов ЕМТС, ГСВН АПК «Безопасный город», КАСИП АЗМ) за Предприятием на праве хозяйственного ведения;

• Ведение технического учёта в Системе учёта ресурсов ЕМТС (СУР ЕМТС): идентификация оборудования, внесение и актуализация данных; ведение фотоархива оборудования;

• Проверка выполнения Технических условий (ТУ) на присоединение объектов связи к ЕМТС; освидетельствование объектов, оформление справок о выполнении ТУ и Актов технологического присоединения;

• Взаимодействие и ведение переговоров с подрядными организациями и госорганами;

• Участие по поручению руководства в приёмке сложных объектов, проверке и корректировке проектной, рабочей и исполнительной документации совместно с коллегами из Службы выездного контроля.

Требования:

• Высшее техническое образование (телекоммуникации, связь, строительство).

• Приветствуются сертификаты/курсы в области: связи, проектного управления, охраны труда.

• Приветствуется опыт в сфере связи, строительства, приёмки объектов, работы с государственным имуществом.

• Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel), системы электронного документооборота; желательно знание 1С:ERP, СУР ЕМТС, систем САПР (для чтения чертежей).

• Желательны специальные профессиональные знания в области связи и строительства, СНиПов, порядка закрепления имущества на праве хозяйственного ведения, техники безопасности.

• Умение читать и анализировать проектную и исполнительную документацию.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17 + разъездная работа;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Специалист Отдела подбора и оценки персонала Писарев Артём Александрович: a.pisarev@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 609), +7(931)326-65-21

Обязанности:

• Выезд на объект для диагностики и устранения неисправности (оборудования, камер, медной трассы);

• Настройка сетевого оборудования (знание основ), камер, телекоммуникационного оборудования;

• Работа с электрикой, высотные работы.

Требования:

• Продвинутый пользователь ПК, знание программ CLI, Terminal;

• Умение проводить диагностику и устранять неисправности оборудования;

• Навыки монтажа и настройки оборудования;

• Опыт работы на высоте;

• Готовность к дежурствам и разъездному характеру работы.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Тестирование оборудования КСОБ и видеонаблюдения. Контроль выполнения гарантийного и постгарантийного ремонта оборудования;

• Выполнение аварийно-восстановительных работ. Обнаружение, определение и устранение критических сбоев в ПО;

• Контроль качества выполнения работ подрядными организациями;

• Приём от подрядной организации и ввод в эксплуатацию оборудования КСОБ, видеонаблюдения и Региональных систем оповещения населения;

• Технический учёт имущества, оборудования;

• Удалённая диагностика оборудования КСОБ и видеонаблюдения для определения возможных неисправностей.

Требования:

• Высшее или среднее специальное техническое образование;

• Знание принципов построения компьютерных сетей и работы сетевого оборудования;

• Понимание основ работы системы видеонаблюдения (трансляция, хранение архива, предоставление записей);

• Знания основ и принципов функционирования операционных систем;

• Готовы рассмотреть без опыта работы, но с желанием развиваться в этой сфере.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

• Оказание технической поддержки подрядным организациям в вопросах эксплуатации;

• Мониторинг состояния работы сервисов, оперативное информирование о событиях;

• Мониторинг работоспособности телекоммуникационного оборудования и устранение неисправностей в рамках технологической карты;

• Контроль обработки обращений и инцидентов, соблюдение SLA и KPI;

• Диагностика неисправностей на сети, контроль устранения неисправности;

• Решение инцидентов, формирование проблем эскалация на 3-ю линию технической поддержки;

• Контроль сроков выполнения исполнителями аварийно-восстановительных работ;

• Обработка оперативной информации о запланированных работах и аварийных работах, связанных с прерыванием предоставления услуг связи.

Требования:

• Высшее образование;

• Знание принципов работы сетевого оборудования, принципов работы протоколов: VLAN, DHCP, DNS, UDP, TCP/IP, принципы построения L2 и L3 сетей;

• Знание инструментов мониторинга (Zabbix, и др.);

• Знание ОС Linux, Windows;

• Желателен опыт работы в техподдержке Call-центра, но рассматриваем кандидатов без опыта с интересом к развитию в сфере телекоммуникаций.

Условия:

• Постоянная работа‚ график работы 1/3, на период обучения график работы 5\2 с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: почасовая тарифная ставка + премии.   

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

• Разработка и внедрение организационно-распорядительных и нормативных документов, инструкций и регламентов по обеспечению безопасности критической информационной инфраструктуры;

• Определение и категорирование объектов КИИ: выявление информационных систем и сетей, относящихся к ОКИИ, и организация процедуры категорирования;

• Проведение анализа угроз безопасности информации в отношении ОКИИ и выявление уязвимостей в них с разработкой мер по противодействию;

• Обеспечение реализации организационных мер и применение средств защиты информации, эксплуатация средств защиты информации;

• Осуществление реагирования на компьютерные инциденты в порядке, установленном 187-ФЗ;

• Проведение оценки соответствия ЗОКИИ требованиям по безопасности;

• Руководство подчиненными работниками.

Требования:

• Высшее профессиональное образование в области информационных технологий или информационной безопасности или профессиональная переподготовка;

• Приветствуется профессиональная переподготовка в области обеспечения безопасности КИИ (512 ч.);

• Опыт работы от 3-х лет на руководящей должности подразделения ИБ/ИТ.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru , 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

• Сбор и анализ информации для описания в нотации BPMN, моделирование процессов в программном продукте;

• Описание функциональных требований/технических заданий для автоматизации процессов, тестирование выпоненных работ, демонстрация автоматизированных процессов участникам;

• Поиск и анализ «проблемных» процессов, формирование предложений по улучшению;

• Проведение обучения и внедрения разработанных процессов.

Требования:

• Высшее образование; оконченные курсы по бизнес-анализу будут Вашим преимуществом;

• Стаж работы по профилю деятельности не менее года;

• Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office);

• Опыт работы с системами ELMA 4 и Business Studio будет Вашим преимуществом;

• Знание нотации моделирования бизнес-процессов IDEF0 и BPMN;

• Умение структурировать большой объем данных, вести деловые переговоры, как в устной, так и в письменной форме.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

• Ведение бухгалтерского и налогового учета на участке «Товарно-материальные ценности»;

• Осуществление приема, контроля и отражения в учете первичных учетных документов по ТМЦ;

• Проверка материальных отчетов, списание, перемещение ТМЦ, в том числе забалансовый учет;

• Учет и списание: ГСМ; давальческих материалов; спецодежды;

• Авансовые отчеты;

• Контроль и взаимодействие с отделами «снабжения» и «склада»;

• Проведение инвентаризаций, подготовка полного комплекта документов для ее проведения и отражение результатов инвентаризации.

Требования:

• Высшее образование;

• Дополнительная профессиональная подготовка или переподготовка будет преимуществом;

• Опыт работы не менее 3-х лет в бухгалтерской сфере;

• Уверенный пользователь MS Office, 1С, 1С ERP;

• Знание ФСБУ 05/2019, знание бухгалтерского и налогового законодательства в части учета ТМЦ.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Главный специалист Отдела подбора и оценки персонала Чагина Ольга Алексеевна: o.chagina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 832), +7(931)326-71-78

Обязанности:

• Сопровождение и развитие функционала ITSM-системы Naumen Service Desk, Naumen SMP;

• Настройка workflow заявок на основе схем в нотации BPMN;

• Разработка и отладка скриптов для автоматизации процессов;

• Реализация интеграционных сценариев (REST API, SOAP, файловый обмен, взаимодействие через БД);

• Написание SQL-запросов (PostgreSQL/Oracle/MSSQL) для анализа данных и отчётов;

• Подготовка и актуализация технической документации (описание функционала, API, интеграции) и пользовательских инструкций;

• Консультирование и обучение пользователей работе с системой.

Требования:

• Среднее техническое образование по направлению «Информационные системы и технологии» (также высшее);

• Обязателен работы с Naumen Service Desk, Naumen SMP или аналогичными ITSM-системами (от 1-года);

• Навыки программирования на Java и Groovy (автоматизация, интеграция, обработка данных);

• Знание основ ITSM/ITIL (управление инцидентами, запросами, проблемами, изменениями);

• Уверенное владение SQL (запросы, оптимизация);

• Умение читать и анализировать схемы бизнес-процессов в BPMN;

• Понимание механизмов интеграции (REST API, SOAP и др.);

• Представление об архитектуре клиент-серверных и веб-приложений, принципах работы API.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Кондратьевский пр., д.17;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Выполнение монтажных работ по установке, демонтажу линейного и оконечного телекоммуникационного оборудования;

• Выполнение регламентных работ на линейном и оконечном телекоммуникационном оборудовании;

• Локализация, анализ, диагностика неисправностей, устранение неисправностей линейного и оконечного телекоммуникационного оборудования;

• Взаимодействие со структурными подразделениями Предприятия с целью уточнения функциональных показателей работы сети;

• Выполнение работ по нарядам, назначенным на Службу в системе учета ресурсов;

• Консультирование клиентов по вопросам эксплуатации абонентского телекоммуникационного оборудования;

• Выполнение задач, связанных с исполнением проблем, поручений и аварийных обращений в части, касающейся работы Службы.

Требования:

• Среднее профессиональное образование;

• Опыт работы в области инфокоммуникационных технологий и систем связи от 1 года будет Вашим преимуществом, но готовы рассмотреть без опыта работы, но с желанием учиться и развиваться;

• Знание принципов работы сетевого и станционного телекоммуникационного оборудования;

• Знание принципов действия и использования строительных инструментов, приборов для электрических измерений;

• Умение выполнять плановые, регламентные и профилактические работы на действующем линейном и оконечном оборудовании, диагностировать неполадки и устранять их, осуществлять оперативный анализ работы оборудования в режиме нормальной эксплуатации и в нештатных ситуациях.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;

• Место работы: Новгородская ул., д.20;

• Оформление по ТК РФ;

• ДМС после испытательного срока;

• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;

• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д.17, к.2;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.   

Специалист Отдела подбора и оценки персонала Писарев Артём Александрович: a.pisarev@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 609), +7(931)326-65-21

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д.17 к.2;
• Характер работы: работа в офисе и разъездная;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.    

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д.17, к.2;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.    

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00; предусмотрена возможность дистанционной работы;
• Место работы: Кондратьевский пр., д.17, к.2;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после срока испытания;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.   

Главный специалист Отдела подбора и оценки персонала Чагина Ольга Алексеевна: o.chagina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 832), +7(931)326-71-78

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д.17, к.2;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Обработка оперативной информации о запланированных работах, связанных с прерыванием предоставления услуг связи;
• Организация работы по минимизации времени решения инцидентов;
• Взаимодействие со структурными подразделениями Предприятия с целью уточнения функциональных показателей работы сети;
• Анализ оперативной информации о запланированных и аварийных работах, связанных с прерыванием предоставления услуг;
• Контроль работоспособности сетевых сервисов;
• Выполнение работ по устранению неполадок в работе сетевых сервисов и телефонии;
• Исполнение поставленных руководителем Группы задач по обеспечению технической поддержки других подразделений и подрядных организаций в вопросах эксплуатации сетевых ресурсов и сервисов Предприятия;
• Контроль сроков выполнения проблем и инцидентов в соответствии с требованиями предписывающих документов;
• Выполнение задач, связанных с исполнением проблем, поручений и аварийных обращений в части, касающейся работы Группы.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы в области телекоммуникаций в должности инженера не менее 1 года;
• Опытный пользователь ПК: Microsoft Office, Team Viewer, Putty, ZOC Terminal, Internet Explorer, Chrome, Zabbix;
• Знать принципы работы сетевого оборудования, операционные системы, теоретические основы сетевых технологий, правила работы с различными информационными системами и базами данных, принцип работы с командным интерфейсом (CLI) оборудования различных производителей, принцип работы систем управления и мониторинга, а также иметь опыт практической работы с ним;
• Уметь работать с различными операционными системами, диагностировать неполадку и устранять ее, владеть сетевыми анализаторами, системами мониторинга, применять нормативно-техническую документацию, касающуюся установки и настройки программного обеспечения, практически применять накопленный опыт и уметь разбираться в нестандартных инженерных решениях, осуществлять оперативный анализ работы оборудования в режиме нормальной эксплуатации и в нештатных ситуациях;
• Пунктуальность, внимательность, ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.

Условия:

• Постоянная работа‚ сменный график;
• Место работы: Кондратьевский пр., д. 17 к. 2.;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска.

Главный специалист Отдела подбора и оценки персонала Чагина Ольга Алексеевна: o.chagina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 832), +7(931)326-71-78

Обязанности:

• Осуществление мониторинга работоспособности и эффективности действующих систем и технических средств обеспечения внутреннего объектового режима в соответствии с графиками работ;
• Выполнение работ по техническому обслуживанию и аварийно-восстановительным работам систем безопасности объектов Предприятия;
• Составление технических отчетов по результатам проведения работ по техническому обслуживанию и планово-предупредительному ремонту систем безопасности Предприятия;
• Составление заявок на необходимые материалы, оборудование, приборы;
• Участие в разработке технических заданий, планов и графиков проведения работ, эксплуатационной документации для систем безопасности Предприятия;
• Проведение местных строительно-монтажных и пуско-наладочных работ на системах безопасности в зоне ответственности Предприятия;
• Осуществление выезда в служебные командировки местного значения.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Стаж работы в системах безопасности (СКУД, контроль доступа, оповещение, видеонаблюдение) не менее 3-х лет;
• Работа на оборудовании Болид, TRASSIR, Hikvision будет вашим преимуществом;
• Навыки работы с ПК на уровне продвинутого пользователя (знание программ AutoCAD, Visio);
• Стремление к профессиональному развитию и трудолюбие будут залогом вашего успеха.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница - с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д. 17 к. 2.;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после срока испытания;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.

Главный специалист Отдела подбора и оценки персонала Чагина Ольга Алексеевна: o.chagina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 832), +7(931)326-71-78

Обязанности:

Требования:

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д.17 к.2;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.    

Ведущий специалист Службы подбора и аттестации персонала Отдела по работе с персоналом Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Техническое сопровождение мероприятий, проводимых с использованием мультимедийных технологий и в режиме видеоконференцсвязи;
• Регистрация участников на мероприятиях в режиме видеоконференцсвязи, проверка звука/видео, модерация;
• Подготовка абонентских пунктов видеоконференцсвязи, обучение пользователей;
• Выполнение работ по выявлению и устранению типичных инцидентов, с использованием мультимедийных технологий и в режиме видеоконференцсвязи;
• Техническая поддержка пользователей по вопросам эксплуатации мультимедийных систем и систем видеоконференцсвязи;
• Взаимодействие с техническими специалистами и координаторами подрядных организаций по вопросам эксплуатации мультимедийных систем и систем видеоконференцсвязи, выполнения аварийно-восстановительных работ;
• Выполнение работ по выявлению и устранению сбоев и отказов в сети передачи данных, операционных систем и прикладного программного обеспечения видеоконференцсвязи.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы в сфере поддержки пользователей, сетевых технологий или организации видеоконференций не менее 1 года;
• Знание принципов организации ЛВС;
• Желательно понимание принципов организации ВКС;
• Умение работать с большим объемом информации;
• Уверенный пользователь ПК, Microsoft Word, Excel, PowerPoint;
• Высокая обучаемость и самоорганизация.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница – с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Смольный проезд, д. 1;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после срока испытания;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.   

Ведущий менеджер по подбору и оценке персонала Отдела подбора и оценки персонала Горло Анастасия Васильевна: a.gorlo@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 878), +7(931)326-71-72

Обязанности:

• Разработка проектной, рабочей документации или отдельных чертежей, в том числе схем организации связи;
• Работа с полученными результатами топографо-геодезических работ, инженерно-геологических изысканий, необходимыми для проектирования трасс прохождения проводных линий связи. Определение технических требований к смежным системам;
• Проверка проектно-сметной документации, разработанной подрядными организациями, на соответствие нормативным актам и правилам, формирование замечаний по результатам проверки и контроль за их исправлением;
• Разработка исполнительной документации;
• Сбор исходных данных, необходимых для разработки проектной документации, а также подготовка, проверка и предоставление исходных данных для проектирования, при выполнении работ подрядной организацией;
• Согласование проектных решений и материалов проектирования с собственником, эксплуатирующей здания организацией, при необходимости, с учреждениями, осуществляющими государственный контроль за формированием архитектурного облика города.

Требования:

• Высшее образование (бакалавриат, специалитет, магистратура);
• Стаж работы по специальности в области телекоммуникаций не менее 1 года;
• Знание MS Office, NanoCad, AutoCad;
• Знание профессиональных стандартов: ГОСТ Р 21.703-2020, ГОСТ Р 21.101-2020, ГОСТ 31565-2012, ГОСТ Р 53246-2008, СН 512-78;
• Личные качества: внимательность, ответственность, уметь грамотно и профессионально выражать свои мысли, стремление к новым знаниям и навыкам.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница - с 09:00 до 17:00;
• Место работы:  Кондратьевский пр., д. 17 к. 2.;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после испытательного срока;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премия;
• Характер работы: работа в офисе и разъездная.

Главный специалист Отдела подбора и оценки персонала Чагина Ольга Алексеевна: o.chagina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 832), +7(931)326-71-78

Обязанности:

• Выполнение монтажных работ оборудования колл-центров Asterisk, Протей (далее - оборудование колл-центров);
• Настройка, регулировка и испытание оборудования колл-центров;
• Тестирование оборудования колл-центров;
• Проведение планово-профилактических и ремонтно-восстановительных работ на оборудовании колл-центров;
• Мониторинг состояния и анализ качества работы оборудования колл-центров;
• Разработка технической документации по эксплуатации оборудования колл-центров.

Требования:

• Высшее образование, дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки в области компьютерных и телекоммуникационных технологий;
• Опыт работы не менее 3-х лет в сфере телекоммуникаций по профилю эксплуатации и обслуживанию коммутационного оборудования связи, IP-телефонии, колл-центров;
• Знание принципов работы Интернет-телефонии по протоколу SIP и RTP;
• Опыт снятия дампов и анализа сетевого трафика с помощью Wireshark (либо утилит tcpdump, ngrep, sngrep);
• Свободное владение средствами Microsoft Office, Linux и Visio, продвинутый пользователь ПК;
• Владение английским языком на уровне B1;
• Готовность подтвердить 3 группу по электробезопасности до 1000 В;
• Внимательность, исполнительность, аналитический склад ума, мотивация на обучение, инициативность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница - с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д. 17 к. 2;
• Характер работы: работа в офисе и разъездная;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после срока испытания;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

• Выполнение монтажных работ оборудования на оборудовании U-SYS Huawei, imSwitch Протей, Avaya, SI-3000 ИскраУралТЕЛ, далее оборудовании связи (телекоммуникаций);
• Настройка, регулировка и испытание оборудования связи (телекоммуникаций);
• Тестирование оборудования связи (телекоммуникаций);
• Проведение планово-профилактических и ремонтно-восстановительных работ на оборудовании связи (телекоммуникаций);
• Мониторинг состояния и анализ качества работы оборудования связи (телекоммуникаций);
• Разработка технической документации по эксплуатации оборудования связи (телекоммуникаций);
• Сбор и анализ исходных данных для развития и оптимизации сети связи, формирование плана развития сети связи, выработка и внедрение решений по оптимизации сети связи.

Требования:

• Высшее образование (специалитет, магистратура);
• Наличие сертификатов на прохождение обучение по курсам эксплуатации и обслуживанию телекоммуникационного оборудования (АТС, IP-телефония);
• Опыт не менее 8 лет в сфере телекоммуникаций по профилю эксплуатации и обслуживанию коммутационного оборудования связи, IP-телефонии;
• Свободное владение средствами Microsoft Office и Visio, продвинутый пользователь ПК;
• Готовность подтвердить 3 группу по электробезопасности до 1000 В;
• Внимательность, исполнительность, аналитический склад ума, стремление к профессиональному росту, коммуникабельность, инициативность, способность принимать решения самостоятельно, стрессоустойчивость.

Условия:

• Постоянная работа‚ пятидневная рабочая неделя с 09:00 до 18:00, пятница - с 09:00 до 17:00;
• Место работы: Кондратьевский пр., д. 17 к. 2;
• Характер работы: работа в офисе и разъездная;
• Оформление по ТК РФ;
• ДМС после срока испытания;
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска;
• Заработная плата: оклад + премии.

Ведущий специалист Отдела подбора и оценки персонала Карякина Елена Александровна: e.karyakina@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 996), +7(931)326-28-67

Обязанности:

Оператора «Единой региональной информационно-справочной службы «122» (Служба 122):

• обработка входящих телефонных звонков, выполнение исходящих звонков; Запись о выполнении к врачу, вакцинации от Covid-19, инструментальных исследованиях, а также вызов врача на дом; консультирование граждан по различным вопросам работы государственных органов власти Санкт-Петербурга, по вопросам перехода с коронавирусной инфекцией Covid-19, мобилизации и службы по контракту;
• контроль и анализ телефонных звонков, поступающих в «Единую региональную информационно-справочную службу «122» (Служба 122);
• ведет отчёты по проведенным телефонным звонкам.

Требования:

• Среднее образование;
• Уверенный пользователь ПК Microsoft Word, Excel, PowerPoint;
• Грамотная, четкая речь и коммуникабельность;
• Вежливость, стрессоустойчивость, тактичность в общении с людьми, ответственность, внимательность, доброжелательность, способность к быстрому обучению;
• Желателен опыт работы в Call-центре.

Условия:

• Постоянная работа; график работы: 5/2 - с 8:00 до 17:00 или сменный - 1/1 (дневные, ночные смены по 12 часов).
• Место работы: Кондратьевский пр., д. 17 к. 2.
• Оформление по ТК РФ.
• ДМС после испытательного срока.
• Заработная плата: часовая тарифная ставка.
• Оплачиваемые больничные‚ отпуска.

Специалист Отдела подбора и оценки персонала Писарев Артём Александрович: a.pisarev@sats.spb.ru, 576-7500 (доб. 609), +7(931)326-65-21